根据市委统一部署，2024年9月29日至11月29日，市委第二巡察组对中共龙川县人民法院党组（以下简称“龙川法院党组”）开展了巡察。2025年1月8日，市委巡察组向龙川法院党组反馈了巡察意见。根据《中国共产党巡视工作条例》和《中国共产党党内监督条例》。现将巡察整改进展情况予以公布。

一、党组及主要负责人组织落实整改情况

（一）加强组织领导，压实整改主体责任

院党组高度重视巡察整改工作，切实提高政治站位，将巡察整改工作作为一项重大政治任务来抓，在收到巡察反馈意见后，第一时间召开党组会议，传达反馈意见，研究部署整改工作。成立由党组主要负责同志任组长的巡察整改工作领导小组，负责整改工作的统筹协调和督促检查，领导小组下设办公室负责具体工作。党组主要负责同志坚决扛牢巡察整改第一责任人责任，带头加强政治理论学习、深化思想认识，主动认领任务，先后在党组会上研究部署巡察整改工作9次，其他班子成员切实履行“一岗双责”，整改责任部门各司其职、各负其责，共同推动巡察整改工作取得实效。

（二）明确整改任务，确保整改取得实效

院党组深入对照和系统梳理巡察反馈意见，逐条分析、逐项研究，制定整改落实方案，建立整改台账，明确整改内容、整改措施、责任主体和完成时限，切实做到任务到人、责任到岗。对照整改台账倒排工期、挂图作战，一项一项抓，对能立行立改的问题，坚持即知即改、立行立改；对需要时间整改的问题，强化跟踪督办，确保按时完成、取得实效，做到整改一个、销号一个、巩固一个。

（三）立足常态长效，不断深化整改成果

院党组坚持标本兼治，既大力整改具体问题，又注重加强制度建设，堵塞漏洞，防患未然。对巡察指出的制度漏洞和薄弱环节，认真梳理，深入分析，进一步健全完善各项规章制度，形成长效机制，真正做到用制度管权、管事、管人，推动各项工作规范化、制度化、科学化。2025年3月26日，院党组领导班子召开巡察整改专题民主生活会，认真开展对照检查，深入开展批评和自我批评，进一步提升巡察整改效果。

二、巡察整改任务落实情况

（一）关于学习贯彻习近平法治思想，提升审判质效方面

1.强化政治理论学习

一是严格落实“第一议题”制度，通过党组会议“第一议题”、党支部会议“第一议题”，深入学习贯彻习近平法治思想、习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神，2025年1月以来，党组会议开展“第一议题”学习20次，院党组领导班子成员结合工作实际进行学习交流发言。二是进一步规范党组理论学习中心组学习，制定党组理论学习中心组专题学习重点内容安排，明确学习重点、方式和要求，定期召开党组理论学习中心组学习会，跟进学习习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神，2025年1月以来，召开党组理论学习中心组学习会22次。三是坚决落实上级决策部署，党组加强对上级有关文件特别是涉及司法改革、审判管理、队伍建设、“三重一大”等事项的研究，部署落实工作。传达学习上级法院司法改革工作文件精神，制定龙川县人民法院司法改革工作要点，进一步推进司法改革。2025年1月以来，党组召开会议20次，研究制定规章制度13个，研究重点工作121项。

2.充分发挥党组核心作用

一是加强党的全面领导，调整领导班子成员分工，明确意识形态、党风廉政建设、“百千万工程”等重点工作分工，2025年1月以来，领导班子成员调整分工2次。规范党组议事规则，修订党组工作规则，明确议事决策内容、规则程序等，严格按照党组工作规则研究讨论重要事项。二是发挥“头雁作用”，制定员额法官办案任务规定，明确入额院领导办案任务，院领导主动参与审判执行工作，2025年1月以来，院领导共办理案件431件，共办理疑难复杂案件64件。

3.着力提升审判质效

一是印发《龙川县人民法院关于开展2025年上半年案件评查工作的通知》，对2024年下半年发回重审、改判的案件开展自查整改。对2021年至2024年的发改案件进行全面研判，加强监督管理，定期通报发改情况，督促办案人员提升审判质量。二是加强业务培训，组织学习上级法院关于案件审理期限、回避的制度及裁判规则汇编材料，组织学习最新刑事法规、司法解释，特别是关于量刑方面的规定，提升办案人员定罪量刑的专业能力和统一裁判尺度的司法理念，确保同类型案件量刑相对均衡。三是印发争当北部生态发展区法院高质量发展排头兵指标评价目标体系实施方案、办理疑难复杂案件规定、依法实质解纷工作方案，修订专业法官会议规则，发挥审判委员会、专业法官会议、“法答网”、“人民法院案例库”作用，提升裁判质量，强化院庭长“关键少数”阅核力量，加强阅核管理，2025年1月以来，院庭长阅核案件10件，召开审委会12次。

4.全力服务保障中心工作

一是扎实助推乡村振兴工作，建立乡村振兴工作经费使用台账，对经费使用情况做好跟踪落实工作，通过查看帮扶项目进展、支出明细、费用凭证等信息，对帮扶资金进行全面掌握。二是推进司法服务“最后一公里”，制定《龙母人民法庭关于与镇综治中心建立协调联动机制的实施方案》，与对应的各乡镇综治中心建立工作联系群，定期到各乡镇开展矛盾纠纷化解及普法宣传活动。三是推进矛盾纠纷源头化解，主动融入“1+6+N”社会治安综合治理工作体系建设，强化与相关行业主管部门沟通协调，协同解决道路交通纠纷多元化解中存在的问题。到县司法局开展人民调解员培训，选派2名业务骨干进驻县综治中心开展工作，提升矛盾纠纷化解能力。四是推进社会综合治理，对职业放贷行为严格把关，建立“职业放贷人名录”报送上级法院进行重点管理。对公民代理行为严格把关，制定《关于民事诉讼中公民违规代理的整改意见》，在诉讼服务大厅和审判法庭张贴关于杜绝公民违规代理的《公告》，从严规制公民违规代理行为。

5.加强案件评查及“四类案件”管理

一是完善案件评查制度，印发《龙川县人民法院案件评查工作实施办法》《龙川县人民法院2025年案件评查工作实施方案》，规范评查组织，成立龙川县人民法院案件评查委员会，通过评查委员会工作会议启动案件评查工作，以自评与交叉评查相结合方式保障评查质量，及时总结评查结果并进行分析研判，开展集中评查1次，评查案件51件。加强评查结果运用，及时通报评查结果，并报告上级法院，组织开展评查问题整改，促进审判执行工作水平提高。二是加强“四类案件”监管，组织学习《龙川县人民法院关于“四类案件”监督管理实施细则（试行）》，强化干警风险防范意识和识别风险案件的能力。印发《龙川县人民法院进一步加强审判流程管理的意见（试行）》，严格落实“四类案件”监督并形成台账，组织监管流程登记，实现线下线上同步跟踪、全程留痕、一体监管。

6.加强意识形态工作

完善意识形态制度建设，制定《中共龙川县人民法院党组（基层党组织）落实意识形态工作责任制实施细则》，印发《龙川县人民法院2025年意识形态工作计划》，明确年度意识形态工作重点任务及工作要求。落实党组及班子成员意识形态工作责任，将意识形态工作纳入年度民主生活会和述职报告重要内容，将意识形态工作与业务工作同研究、同部署、同推进，2025年1月以来，党组专题研究意识形态工作2次，分管院领导部署或专题调研意识形态工作3次，其他院领导部署或专题调研意识形态工作2次。定期开展意识形态领域风险排查，规范宣传阵地建设。

（二）关于践行司法为民服务理念，加强审判监督方面

1.扎实改进工作作风

一是组织开展文书写作、公文写作培训，提高干警写作能力。二是严格落实“三审三校”制度，加强对文稿的审核把关，确保表述规范，内容准确。三是加强纪律教育，加强对干警的谈心谈话。

2.树牢为民意识

一是党组加强对重大信访案件的研究，2025年1月以来，研究部署信访工作2次。坚持“有信必复”，切实做到“有人管、及时办、有回应”，及时处理信访案件。加强判后答疑工作，提高服判息诉效果，2025年1月以来，判后答疑案件10件。二是制定《龙川县人民法院执行案款管理工作制度》，加快执行案款发放。对拍卖案款，每月统计案款具体清单，点对点跟踪案件进展，制作分配方案，加快发放速度。对15天内新增案款及当事人分期履行案款，由案款管理员在开具票据后督促办案人员当天发放。三是加快诉讼费清退，制定《龙川法院诉讼费用专项清理工作方案》，成立诉讼费专项清理协调工作小组及工作专班，召开专题会议，加快推进诉讼费清退。对2025年以后的案件，按照《广东法院诉讼费用收取、退还和追缴管理流程规范（试行）》常态化做好诉讼费退费工作，在立案阶段由当事人填写并提交《诉讼费退费账户确认书》，裁判文书生效后根据诉讼费承担情况主动发起退费。

3.严格案件监督

一是召开刑事审判工作会议，强化法官及审判辅助人员责任意识。强化业务培训，组织刑事审判法官、法官助理、书记员参加上级法院组织的专业培训。加强与检察机关沟通协调。二是严格落实陪审制度及备案制度，严格控制陪审案件数量，立案时按顺序确定人民陪审员参与案件审理，杜绝出现固定陪审员参与陪审的情况，2025年1月以来，人民陪审员参审案件共168件，69名人民陪审员均参加陪审。三是组织学习《最高人民法院关于严格执行案件审理期限制度的若干规定》《最高人民法院关于审判人员在诉讼活动中执行回避制度若干问题的规定》，严格落实诉讼回避制度，2025年1月以来，申请回避审理案件4件。

4.严格执行财经纪律

一是加强财务管理，规范报销管理，严格报销要件，加强对报销单据的审核，规范发放津补贴。严格按照规定做好接待工作，确保接待工作不超范围、不超次数、不超规格。二是规范工会经费管理，制定2025年工会收支计划，规范工会经费使用。三是工会工作人员加强对上级文件的学习，提高业务能力，进一步维护干警合法权益。四是制定《龙川县人民法院执行款物管理制度》，加强执行扣押物保管及提取审批管理。

5.规范执行程序

一是组织全体执行干警学习执行相关法律规定，严格规范查封、扣押、冻结、终本等程序。二是严格落实执行文书及执行案款发放审核、签发程序。规范送达程序，定期抽查案件送达情况。

（三）关于落实党建主体责任，从严管党治党方面

1.加强机关党建工作

一是党组深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想、习近平总书记关于党的自我革命的重要思想，落实党建工作责任制，加强对党建工作的总结部署。二是规范开展“三会一课”，加强对各党支部“三会一课”的监督检查，严格落实党内组织生活制度，各党支部按要求开展年度组织生活会，认真开展批评和自我批评。三是规范党员转入、转出、增减等变动流程，动态更新党员变动情况，夯实党员管理工作基础。

2.加强干部队伍建设

一是做好干部储备工作，加强对优秀年轻干部的培养、选拔、任用，提拔12名年轻干部任部门副职。优化法官队伍年龄结构，遴选年轻初任法官和递补人选，法官平均年龄由巡察时的51.8岁降为48.4岁。合理设置公务员招录条件，提高干部队伍学历和专业化水平。二是组织人事干部重新学习干部选拔任用相关规定，严格执行干部选任制度，规范履行干部选拔任用工作流程。三是规范编外人员招聘、管理，落实“凡进必考”要求，规范开展招聘工作，2025年面向社会公开招聘劳动合同制书记员8人。

3.加强干部队伍日常监督管理

一是严格执行干部监督管理各项制度规定，常态化开展学习教育和警示教育活动，提高干警法纪意识，不断筑牢拒腐防变思想防线。二是严格落实不得违规经商办企业参股的规定，对全体干警进行排查梳理，落实问题整改。三是做好因私出国（境）证件管理，形成干警出入境闭环管理机制。四是严格落实领导干部、干警外出报备管理规定，规范干警请休假管理。

4.落实从严管党治党主体责任

一是重新调整党风廉政建设工作领导小组，落实党风廉政建设主体责任，将党风廉政建设工作与业务工作同部署、同推进、同落实，2025年1月以来，党组研究部署党风廉政建设工作2次。二是加强“一岗双责”压力传导，制定领导班子及成员党风廉政建设责任制清单，加强纪律教育，2025年1月以来，开展警示教育活动3次，对新提拔、晋升干部及新录用公务员进行岗前提醒谈话52人次。三是成立“一案双查”工作领导小组，加强案件线索核查处理。

（四）关于巡察发现问题整改落实方面

一是扛牢巡察整改主体责任，认真学习领会习近平总书记关于巡视工作的重要论述，成立巡察整改领导小组，定期召开会议研究部署，推动整改工作取得实效。二是建立执行款发放长效机制，印发《龙川县人民法院执行案款管理工作制度》，加大执行款发放力度，避免边清边积。

三、下一步工作安排

龙川法院党组将持续做好巡察“后半篇文章”，切实将巡察整改成果转化为推动法院发展的强大动力。

（一）深化思想认识，提高政治站位

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于巡视工作的重要论述，深刻领会“两个确立”的决定性意义，切实把巡察整改作为践行“两个维护”的具体行动。牢固树立责任意识，坚决克服“交卷”思想和“过关”心态，切实履行党组主体责任、书记第一责任人责任和班子成员“一岗双责”，以最坚决的态度、最务实的举措抓好后续整改，以实实在在的成效彰显政治忠诚与担当。

（二）深化整改落实，巩固整改成效

始终坚持高标准、严要求，以钉钉子精神一抓到底，确保巡察反馈的所有问题都得到彻底、有效的解决，实现整改工作的高质量收官。对于已经完成的具体整改事项，建立健全常态化“回头看”机制，定期组织力量进行复查复核，重点核查整改措施是否真正落实到位、问题根源是否真正挖深铲除、相关制度机制是否同步完善，严防问题反弹回潮。对于涉及面广、成因复杂、需要长期坚持的深层次问题，以及体制机制层面的整改任务，保持战略定力，树立长期作战思想，制定清晰明确的长期整改路线图和时间表，明确阶段性目标、责任分工和完成时限，实行挂图作战、动态管理。坚持举一反三，深挖问题背后的制度漏洞和监管短板，将解决突出问题与完善治理体系结合起来，做到解决一个问题、完善一套制度、堵塞一批漏洞。通过持续加压、持续发力，不断巩固和深化整改成果，确保巡察反馈的问题真整改、改到位、见长效，经得起历史和群众的检验。

（三）深化成果运用，推动工作跃升

坚持“当下改”与“长久立”相结合，把巡察整改与法院中心工作深度融合，探索以巡促改、以巡促建、以巡促治的有效路径。聚焦审判执行、队伍建设、司法服务等重点领域，从源头上梳理制度漏洞，完善审判管理、廉政防控、便民服务等配套制度，形成系统完备的制度体系，切实将整改成效转化为提升司法公信力的有力举措，推动在队伍建设、审判执行、司法服务等方面再上新台阶，为县域经济社会高质量发展提供更加有力的司法保障和优质高效的法律服务。

欢迎广大干部群众对巡察整改情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映，联系电话：0762-6660199；邮政地址：龙川县老隆镇经济开发区6号小区龙川县人民法院；电子邮箱：lcfy2017@126.com。

中共龙川县人民法院党组

2026年1月8日